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Massenentlassung und Sonderkündigungsschutz

Eine dogmatische Analyse zur Einbeziehung von Arbeitnehmern mit Sonderkündigungsschutz in das Massenentlassungsverfahren

Mass Dismissal Law and Special Protection against Dismissal. A Dogmatic Analysis on the Inclusion of Employees with Special Protection against Dismissal in Mass Dismissal Proceedings
Abhandlungen zum deutschen und internationalen Arbeits- und Sozialrecht (ADIA), Volume 19
2024. 339 S.
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99,90 €
ISBN 978-3-428-19090-4
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ISBN 978-3-428-59090-2
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Price for libraries: 150,00 € [?]
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Description

»Mass Dismissal Law and Special Protection against Dismissal. A Dogmatic Analysis on the Inclusion of Employees with Special Protection against Dismissal in Mass Dismissal Proceedings«: Since the paradigm shift brought about by the junk case law, mass dismissal law has offered considerable need for discussion. This is intensified by the requirements of constitutional and european law. Against this background, this paper deals with the dogmatic relationship between national and european mass dismissal law on the basis of the question of whether an expanded concept of dismissal is to be applied to employees with special protection against dismissal in conformity with the constitution.

Overview

1. Einleitung
Einführung – Anlass der Untersuchung – Gang der Untersuchung

2. Grundlagen des Massenentlassungsrechts
Begriffsbestimmung und Regelungsanlass – Entstehungsgeschichte des Massenentlassungsrechts – Konzeption und jüngster Wandel des nationalen Massenentlassungsrechts

3. Die Einbeziehung von Arbeitnehmern mit Sonderkündigungsschutz in das Massenentlassungsverfahren
Berücksichtigung von Arbeitnehmern mit Sonderkündigungsschutz im Massenentlassungstatbestand – Der Entlassungsbegriff in der bisherigen Rechtsprechung – Rechtliche Revision des national erweiterten Entlassungsbegriffs – Ergebnis und Folgefragen

4. Praktische Konsequenzen der Ausweitung des Entlassungsbegriffs
Verfahrensrechtliche Bindung der Arbeitsgerichtsbarkeit – Reichweite der verfassungskonformen Ausweitung des Entlassungsbegriffs – Resultierende Rechtsfragen für das Massenentlassungsverfahren – Bilanz der Konsequenzen

5. Schlussthesen

Literatur- und Stichwortverzeichnis

Subjects

Verfassungskonforme Auslegung Richtlinienkonforme Auslegung Mindestharmonisierung Entlassungsbegriff Anwendungsvorrang Europäisches Arbeitsrecht Öffnungsklausel Sonderkündigungsschutz Grundrechte
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